総務部総務課に所属し経理、総務、人事業務全般の統括をご担当いただきます。 具体的には以下の業務のマネジメントをお任せいたします。 ■経理・財務 　決算業務、税務申告、金融財務、税理士対応等 ■人事 　給与・賞与計算、社会保険手続き、勤怠管理、社労士対応等　 ■総務（法務含む） 　建物等施設管理、賃貸物件管理、弁護士対応等 ■総務課のチームマネジメント　　　　　　　　　　　　　　など

財務・総務の統括をお任せします。 基本的には業務のとりまとめ役となりますが、実務も一部担っていただきます。 具体的には以下のお仕事となります。 ・原価管理、受注処理、請求処理、仕入入力、支払業務 ・決算（年次、月次～経理士と連携）、銀行対応 ・給与支払業務、社会保険、労務、勤怠管理 ・助成金申請、建設業許認可管理 ・人材採用業務補助 ・生産性向上に向けた業務改善や課題解決への取り組み（IT・DX化推進等） ・社長の代行として対外的な会合へ出席いただく場合あり

総務部門長として、総務・経理・人事業務の統括・管理業務を中心に、各業務の標準化の推進をお願いします （主な業務内容） 　・総務部門の統括（決算、現場経理管理、労務管理、人事管理等） 　・総務課業務の標準化の推進（属人化→標準化を目指しています） 　・給与管理 　・その他総務部門の業務全体の管理

・月次・年次 決算書作成・管理、日々の仕訳、調達の窓口 ・予算策定、管理 ・監査対応、税務申告 ・メンバーの指導や育成、業務効率を高めるための施策を実施 ・内部統制システムを確立し、その運用を維持・改善 など ※現在の財務経理部は2名 主任（30代・男性）、実務者（20代・女性） ※他部署との連携を重視しているため、周囲と分け隔てなくコミュニケーションの取れる方 ※会社目線で物事を考え、柔軟に対応できる方　を歓迎します。

財務経理部門を中心に人事、総務などの管理部門全般の統括をお任せします。 （主な業務内容） 　・財務面全般（管理・分析・課題発見・対策立案等） 　・経理全般（予実績管理、差異分析等） 　・社員の育成 　・その他付随業務