＜管理者として以下を行っていただきます。＞ ・総務部門・経理部門の統括 ・ライン部門の管理 ※経営者や管理者のもとで経験を積んでいただき 将来的に下記の役割を行っていただきます。 ・各部門との調整と進捗管理 ・外部（例：金融機関、労働局等々）の折衝指示 ・親会社との折衝、決定、連絡事項の指示 ・社員教育、カリキュラムの作成と段取り ・予算作成、日次等の予想、予実績管理 ・総務との連携 ・各部門・部門長への指示

・決算業務（月次計算、本決算） ・原価計算 ・日常仕分業務 ・入金、支払業務 ・税務会計事務所の巡回監査対応 ・金融機関折衝 ・連結決算業務 ・経理に関する庶務業務（書類整理） ※現在、経理業務は2名で担っています 将来的にジョブローテションの為 総務業務、IT業務にも携わる可能性があります

総務・経理・税務全般を担当していただきます ・日常経理業務、月次・年次決算処理 ・資金繰り、支払業務 ・給与計算、年末調整 ・社会保険、労働保険業務 ・住民税処理、減価償却・固定資産税申告 ・会議資料、株主総会、資料作成等 ・採用、求人、退職等、雇用管理業務全般 ・総務業務としての行事対応、社内外の対応等 ・安全衛生管理業務全般

・請求書発行及び債権管理 ・パソコンによる支払業務・請求書チェック ・パソコンによる経費仕訳処理 ・パソコン(一部Excel）による勤怠管理 ・その他庶務業務（Excelによる事務処理業務もあります）

・会社法に基づく監査の実施 ・監査方針・計画の作成～実行 ・監査実務全般 ・監査報告書の作成 ・監査役会の運営、監査役会議事録の作成（監査役会は今後設置予定） ・取締役会、株主総会等への出席 ・取締役への助言 ・会計監査人、内部監査との連携 ・上場準備過程における証券会社や金融商品取引所ヒアリング対応 ・その他、監査役監査に付随する事務業務