業務は総務人事全般となり、採用活動・勤怠管理・人事制度運用、広報活動、健康管理、官公庁対応等、幅広い業務を行っていただきます。 　　【採用活動】学校訪問、説明会の開催、ハローワーク・人材派遣等との調整 　　【勤怠管理・人事システム】「Campany」ソフトを使用しています 　　【人事制度運用】法改正に伴う規程の改定等 　　【広報活動】HP・インスタグラムの運営、社外業者との調整 　　【健康管理】健康診断の実施対応、メンタルヘルスの実施等 　　【官公庁対応】労働基準局（３６協定等）への資料提出、県・市との連携 　　※本人のこれまでのご経歴により、担当いただく業務を考慮します（総務が長い、人事が長い等）

・生産計画の立案と管理、納期・在庫の管理 ・生産システムの管理と運用 ・原価管理 ・材料や備品の購買業務（工場消耗品、備品管理、発注先決定、価格交渉　等） ・PCでの書類作成・修景計算等（エクセル、ワード等） ・部下の育成・指導等

・製品資材の調達 ・資材メーカーとの価格・納期交渉 ・客先からの受注・納期管理、交渉 ・営業担当や得意先との折衝・調整 ・生産現場との社内調整

＜品質管理業務（スキルに応じてお任せします。）＞ ・使用する原材料や完成品の品質検査（菌検査） ・工場の生産設備の衛生管理と従業員への衛生指導 ・生産工程のチェック、管理 ・お客様や取引先からの問い合わせ対応 ※1）出張あり（年1回程度） ※2）場合により現場の生産工場での研修あり

＜製品化から工場での量産化までの多岐に渡る業務をお任せします＞ ・新商品の試作 ・工場でのライン試験 ・営業同行による商品のプレンゼン ・仕様書作成、原価計算など